第一张会写上公司前两个月会出什么问题，如何演化，创始人如何防范等等。
360的周鸿祎曾说他“不喜欢为钱而工作的员工，但一定要给员工好的经济回报”，这话的悖论在哪儿? 就一点：一家企业有什么资格要求员工不为个人发展而只靠使命感支撑呢?每个人都希望做既有意义、又有情怀的工作，但前提是有合理回报，马云早年确实忽悠了一些人拿很少的钱跟他一起创业，但那是有缜密的商业规划和远期财富故事做背书的，我不认为其中有人是纯粹被忽悠过去的。
影院数量猛增的背后，是小城市文娱消费需求的旺盛表现。
李进就是那个在通往财务自由的创业路上栽了跟斗的人。
1、AD-1广告活动可考虑做一些推广，如广告投放，此外可以加大一些促销力度，比如会员特别促销优惠、延长促销时间等。
杨宁就没这么幸运了，他第二次踏进了同一条“河流”。
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